"টেবিলের নিচে" কাজ করার অর্থ কী? টেবিলের নিচে কাজ করা, প্রায়শই "অনিবেদিত কর্মসংস্থান" হিসাবে উল্লেখ করা হয়, মানে রেকর্ড ছাড়া নগদ জন্য কাজ করা। নগদ ট্রেস করা কঠিন. ট্যাক্স ফাঁকির উদ্দেশ্যে টেবিলের নিচে নগদ অর্থ প্রদান অবৈধ।
আপনি টেবিলের নিচে কাজ করলে কি হবে?
আটক রাখা বা কর্মীদের শ্রেণীবিভাগের ক্ষেত্রে একটি সৎ ভুল করার ফলে একটি দেওয়ানী জরিমানা হয়, কিন্তু উদ্দেশ্যমূলকভাবে কর্মীদের টেবিলের নিচে অর্থ প্রদান করা এবং কর্মসংস্থান আইন মেনে চলতে অস্বীকার করার ফলে IRS এবং রাজ্যের কর বিভাগের অডিট হতে পারে, অপ্রদেয় করের উপরে সুদ এবং জরিমানা নিজেরাই, এমনকি জেল…
টেবিলের নিচে শ্রমিকদের কি অধিকার আছে?
যখন কর্মচারীরা টেবিলের নিচে বেতন পায়, তখন তাদের মজুরি থেকে ট্যাক্স আটকানো হয় না। … কারণ যে নিয়োগকর্তারা টেবিলের নিচে নগদ অর্থ প্রদান করেন তারা তাদের ট্যাক্স এবং বীমা দায় বর্জন করেন, টেবিলের নিচে কর্মচারীদের নগদ অর্থ প্রদান করা অবৈধ যে নিয়োগকর্তারা টেবিলের নিচে কর্মচারীদের অর্থ প্রদান করেন তারা কর্মসংস্থান আইন মেনে চলেন না।
নগদ চাকরি কি অবৈধ?
প্রায়শই জিজ্ঞাসিত প্রশ্ন। আপনার কর্মীদের হাতে নগদ অর্থ প্রদান করা কি অবৈধ? না, আপনার কর্মীদের নগদ অর্থ প্রদান করা বেআইনি নয় তবে, আপনার কর্মচারীদের হাতে নগদ অর্থ প্রদানের সাথে একটি বদনাম জড়িত কারণ অনেক লোক তাদের কর্মচারীদের এনটাইটেলমেন্ট পরিশোধ করা এড়াতে এটি করে থাকে এবং ট্যাক্সের বাধ্যবাধকতা এড়ান।
যদি আমি নগদ অর্থ প্রদান করি তবে আমি কীভাবে কর পরিশোধ করব?
আপনি যদি একজন কর্মচারী হন, তাহলে আপনি ফর্ম 1040-এ আপনার নগদ অর্থপ্রদানের রিপোর্ট করুন, মজুরি হিসাবে লাইন 7 IRS-এর জন্য সকল নিয়োগকর্তাকে প্রত্যেককে একটি ফর্ম W-2 পাঠাতে হবে কর্মচারী যাইহোক, যেহেতু আপনাকে নগদে অর্থ প্রদান করা হয়, এটা সম্ভব যে আপনার নিয়োগকর্তা আপনাকে একটি ফর্ম W-2 ইস্যু করবেন না।
