বৈষম্যের একটি নতুন আইনি তত্ত্বের পরিবর্তে, অধ্যাপক সেলমি উপসংহারে বলেছেন, বৈষম্যের প্রতিকারের জন্য একটি বৃহত্তর সামাজিক প্রতিশ্রুতি প্রয়োজন ছিল, কারণ বৈষম্যমূলক প্রভাব তত্ত্বের পিছনে চূড়ান্ত ভুল ছিল এই বিশ্বাস যে আইনি তত্ত্ব করতে পারে যে কাজ রাজনীতি করতে পারেনি।
অসাংবিধানিক প্রভাব কি অসাংবিধানিক?
বিচ্ছিন্ন প্রভাব ছিল 1971 সালের সুপ্রিম কোর্টের সিদ্ধান্তের ভিত্তি, গ্রিগস বনাম। … ডেভিস মনে করেছিলেন যে কে অসাংবিধানিক বলে মনে করা হয়, জাতিগতভাবে অসম প্রভাব সৃষ্টিকারী রাষ্ট্রীয় পদক্ষেপের অবশ্যই একটি জাতিগত প্রভাব থাকতে হবে বৈষম্যমূলক উদ্দেশ্য।
অসমান্য প্রভাবের তত্ত্ব কী?
অসামান্য প্রভাব, যাকে প্রতিকূল প্রভাবও বলা হয়, মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে বিকশিত বিচারিক তত্ত্ব যা নিয়োগ বা শিক্ষামূলক অনুশীলনের চ্যালেঞ্জগুলিকে অনুমতি দেয় যা তাদের মুখে বৈষম্যহীন কিন্তু আইনত সুরক্ষিত সদস্যদের উপর অসামঞ্জস্যপূর্ণভাবে নেতিবাচক প্রভাব ফেলে গ্রুপ
অসামান্য প্রভাব কি প্রমাণ করা কঠিন?
অপমান্য ইমপ্যাক্ট কেস প্রমাণ করা কঠিন হতে পারে একটি ভিন্ন প্রভাবের ক্ষেত্রে: আপনাকে দেখাতে হবে যে একটি নির্দিষ্ট কর্মসংস্থান অনুশীলন আপনার সুরক্ষিত শ্রেণীর লোকেদের চেয়ে খারাপ আচরণ করেছে সুরক্ষিত শ্রেণীতে নয়। মামলার এই অংশে পরিসংখ্যানগত বিশ্লেষণের প্রয়োজন হতে পারে৷
অসামান্য প্রভাবের ক্ষেত্রে ফোকাস কী?
বিচ্ছিন্ন প্রভাবের ঘটনাগুলি নিয়োগকর্তার উদ্দেশ্যের পরিবর্তে নিয়োগকর্তার নীতি বা অনুশীলনের প্রভাবের উপর ফোকাস করে নীতি বা অনুশীলনের অবশ্যই একটি সুরক্ষিত শ্রেণির মানুষের বিরুদ্ধে বৈষম্য করার প্রভাব থাকতে হবে যদিও এটি তাদের আলাদা আলাদা চিকিত্সার জন্য আলাদা করে না৷
