বেকারত্বের জন্য পুনরায় কাজ করার অর্থ কী?

2024 লেখক: Fiona Howard | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2024-01-10 06:34

পুনরায় কাজ হল অযোগ্যতা শেষ করার একটি উপায়। যে সপ্তাহে কর্মসংস্থান থেকে অযোগ্য বিচ্ছেদ ঘটেছিল সেই সপ্তাহের পরে, পরবর্তী কর্মসংস্থানের মাধ্যমে পুনরায় কাজের জরিমানার পরিমাণ অবশ্যই অর্জন করতে হবে৷

UIA পুনরায় কাজের প্রয়োজনীয়তা কি?

একজন দাবীদার যিনি সরল "অসদাচরণ" এর জন্য খালাস এবং অযোগ্য ঘোষণা করা হয়েছে তাকে আবার সুবিধার অধিকারী হওয়ার আগে অবশ্যই "পুনরায় কাজ" করে সুবিধার জন্য যোগ্য হতে হবে। "ডিসচার্জ" এর জন্য পুনরায় কাজের প্রয়োজনীয়তা হল দাবিদারের সাপ্তাহিক বেকারত্ব সুবিধার পরিমাণ 17 গুণ।

মিশিগানে বেকারত্বের সুবিধা থেকে আপনাকে কী অযোগ্য করতে পারে?

অব্যবহার বা চরম অবহেলার একটি ঘটনা একজন কর্মীকে বেকারত্বের সুবিধা থেকে অযোগ্য ঘোষণা করার জন্য যথেষ্ট হতে পারে।একজন কর্মী যে অনেক লঙ্ঘন করে তাকে অযোগ্য ঘোষণা করা যেতে পারে, এমনকি যদি লঙ্ঘনের কোনোটিই একা না হয়, তাহলে অসদাচরণ হবে যার ফলে অযোগ্যতা হবে৷

কী আপনাকে বেকারত্বের সুবিধা থেকে অযোগ্য করতে পারে?

এখানে শীর্ষ নয়টি জিনিস রয়েছে যা আপনাকে বেশিরভাগ রাজ্যে বেকারত্ব থেকে অযোগ্য করে দেবে৷

• কাজ-সম্পর্কিত অসদাচরণ। …
• কাজের বাইরে অসদাচরণ। …
• একটি উপযুক্ত চাকরি প্রত্যাখ্যান করা। …
• একটি ওষুধ পরীক্ষায় ব্যর্থ হওয়া। …
• কাজ খুঁজছেন না। …
• কাজ করতে না পারা। …
• বিচ্ছেদ বেতন প্রাপ্তি। …
• ফ্রিল্যান্স অ্যাসাইনমেন্ট পাওয়া।

আমি কীভাবে আমার অযোগ্য বেকারত্ব ঠিক করব?

আপনি বেনিফিট পাওয়ার অযোগ্য হলে, আপনার নোটিশ অফ ডিটারমিনেশনে মেল করার তারিখের ৩০ দিনের মধ্যে আপনার কাছে আপিল করার অধিকার আছে। প্রক্রিয়া সম্পর্কে আরও তথ্যের জন্য বেকারত্ব বীমা আপিল দেখুন।