যদি আপনার থাকার-এ-হোম-মম সারসংকলন আপনার কাজের লক্ষ্যের সাথে সম্পর্কিত হোমমেকার ক্রিয়াকলাপগুলিকে তালিকাভুক্ত করে, তাহলে আপনার পিতামাতার ক্রিয়াকলাপ এবং কৃতিত্বের প্রতি দৃষ্টি আকর্ষণ করা বোধগম্য। … যদিও বেশিরভাগ লোকের জন্য, সারসংকলনে একটি প্রকৃত চাকরি হিসেবে অভিভাবকত্বকে অন্তর্ভুক্ত করা এড়াতে
আপনি কীভাবে গৃহকর্মীকে জীবনবৃত্তান্তে রাখবেন?
সুতরাং, আপনি অন্য যেকোন পদ যোগ করার মতো জীবনবৃত্তান্তে বাড়িতে থাকার মা হিসেবে আপনার অভিজ্ঞতা যোগ করুন: একটি চাকরির শিরোনাম, তারিখ এবং আপনার কৃতিত্ব যোগ করুনকী ঘটছে তা ব্যাখ্যা করুন, এবং আপনি যে দক্ষতাগুলি শিখেছেন তার উপর ফোকাস করুন যা আপনি যে অবস্থানটি খুঁজছেন তার সাথে প্রাসঙ্গিক হতে পারে৷
আপনি কীভাবে বাড়িতে মাকে জীবনবৃত্তান্তে রাখবেন?
- বাড়িতে থাকার প্যারেন্ট কভার লেটারে কী অন্তর্ভুক্ত করতে হবে।
- ফাংশনাল বা কালানুক্রমিক শৈলীর মধ্যে সিদ্ধান্ত নিন।
- একটি সংক্ষিপ্ত সারসংক্ষেপ অন্তর্ভুক্ত করুন।
- আপনার স্থানান্তরযোগ্য দক্ষতা যোগ করুন।
- স্বেচ্ছাসেবকের সংখ্যাও।
আমি কি রেজিউমে বাবাকে বাড়িতে থাকতে দেব?
এটা বলা ঠিক যে আপনি গত কয়েক বছর ধরে আপনার সন্তানদের সাথে বাড়িতেই আছেন। আসলে, নিয়োগকর্তারা আপনার উত্সর্গের প্রশংসা করবে। এটি আপনার অ্যাপ্লিকেশনগুলিতে এবং এমনকি আপনার জীবনবৃত্তান্তে অন্তর্ভুক্ত করুন যদি ফাঁকটি উল্লেখযোগ্য হয়ে থাকে। এই সময়ের মধ্যে আপনি যা শিখেছেন তা নিয়োগকর্তার কাছে চাপ দিচ্ছেন তা নিশ্চিত করুন৷
আপনার জীবনবৃত্তান্তে যা রাখা উচিত নয়?
যে জিনিসগুলি আপনার জীবনবৃত্তান্তে রাখবেন না
- অত্যধিক তথ্য।
- টেক্সটের একটি শক্ত দেয়াল।
- বানান ভুল এবং ব্যাকরণগত ভুল।
- আপনার যোগ্যতা বা অভিজ্ঞতা সম্পর্কে ভুল।
- অপ্রয়োজনীয় ব্যক্তিগত তথ্য।
- আপনার বয়স।
- একজন প্রাক্তন নিয়োগকর্তা সম্পর্কে নেতিবাচক মন্তব্য।
- আপনার শখ এবং আগ্রহ সম্পর্কে বিশদ বিবরণ।
