- লেখক Fiona Howard [email protected].
- Public 2024-01-10 06:34.
- সর্বশেষ পরিবর্তিত 2025-01-22 18:24.
পারিশ্রমিক হল বেতন বা অন্যান্য আর্থিক ক্ষতিপূরণ যা একজন কর্মচারীর পরিষেবার বিনিময়ে প্রদান করা হয়। বেতন ছাড়াও বেশ কিছু পরিপূরক সুবিধা ক্রমবর্ধমান জনপ্রিয় পারিশ্রমিক প্রক্রিয়া। পারিশ্রমিক হল পুরস্কার ব্যবস্থাপনার একটি উপাদান।
বেকারত্বের উপর পারিশ্রমিক মানে কি?
একজন কর্মচারী যে তাদের বেস-পিরিয়ড নিয়োগকর্তার কাছ থেকে কোনো পারিশ্রমিক পান তাকে বেকারত্বের মধ্যে বিবেচনা করা হয় না। "পারিশ্রমিক" সংজ্ঞায়িত করা হয় " বিচ্ছেদ, অবসান বা বরখাস্ত বেতন" G. L. c. … যে সপ্তাহে কর্মচারীর বিচ্ছেদের বেতন অযোগ্য ছিল তার দ্বারা সুবিধার বছর বাড়ানো হয়৷
পুনর্নিমাণ শব্দের অর্থ কী?
(পুনর্নিমাণ, একটি অত্যন্ত বিরল শব্দ, যার অর্থ " গণনা করা [গণনা বা তালিকা] আবার") এটি জানার অর্থ প্রদান করে যে পারিশ্রমিকের মধ্যে "-mun-" হল ল্যাটিন munus থেকে, যার অর্থ "উপহার, " একটি মূল যা এটি munificent এর সাথে ভাগ করে, একটি বিশেষণ যার অর্থ "দানে অত্যন্ত উদার। "
কর্মচারী পারিশ্রমিক বলতে কী বোঝ?
পারিশ্রমিক হল প্রকার ক্ষতিপূরণ বা অর্থপ্রদান যা একজন ব্যক্তি বা কর্মচারী তাদের পরিষেবার জন্য অর্থপ্রদান হিসেবে পায়
বেতন এবং পারিশ্রমিকের মধ্যে পার্থক্য কী?
পারিশ্রমিক হল একটি বিস্তৃত-ভিত্তিক শব্দ যা একজন কর্মচারীকে শ্রম এবং একটি কোম্পানির মধ্যে তার ভূমিকার জন্য ক্ষতিপূরণ দেওয়ার সমস্ত উপায়কে বোঝানো হয়। … একটি বেতন, অন্যদিকে, পারিশ্রমিকের একটি উপসেট, এবং শ্রম বা পরিষেবার জন্য একটি নির্দিষ্ট অর্থ প্রদানকে বোঝায় যা নিয়মিতভাবে প্রদান করা হয়।
