অ্যাসাইন এর সংজ্ঞাটি বোঝায় একটি চুক্তির অ্যাসাইনমেন্ট, এবং এটিই ঘটে যখন চুক্তির একটি পক্ষ অন্য পক্ষকে তার অধিকার দেয়। অধিকার প্রদানকারী পক্ষ হল নিয়োগকর্তা এবং অধিকার গ্রহণকারী হলেন অর্পণকারী৷
অ্যাসাইন এবং অ্যাসাইনিদের মধ্যে কি কোন পার্থক্য আছে?
অ্যাসাইন সাধারণত একটি ক্রিয়া। শুধুমাত্র আইনি লেখায় আমরা এটিকে একটি বিশেষ্য হিসাবে ব্যবহার করতে দেখি, যার অর্থ "যে সত্তাকে কিছু বরাদ্দ করা হয়" এবং সাধারণত একটি "উত্তরাধিকারী এবং অর্পণ" ধারার অংশ হিসাবে। অন্য সব জায়গায় যে সত্তাকে কিছু বরাদ্দ করা হয়েছে তা বর্ণনাকারী বিশেষ্য।
আইনগত পরিভাষায় অ্যাসাইন কি?
অন্য পক্ষকে অধিকার, সম্পত্তি বা অন্যান্য সুবিধা হস্তান্তর করতে ("অর্পণকারী") যে পক্ষ চুক্তির অধীনে এই ধরনের সুবিধা ধারণ করে ("অর্পণকারী")। এই ধারণাটি চুক্তি এবং সম্পত্তি আইন উভয় ক্ষেত্রেই ব্যবহৃত হয়৷
উত্তরাধিকারী এবং নিয়োগ কারা?
উত্তরাধিকারী এবং বরাদ্দ মানে যেকোন ব্যক্তি, কোম্পানি বা অন্য সত্তা যারাক্রয় করতে সফল হয়, কোম্পানির সমস্ত বা উল্লেখযোগ্যভাবে সমস্ত সম্পত্তি বা বকেয়া স্টক ক্রয় করতে বা অ্যাসাইনমেন্ট গ্রহণ করে, চুক্তি বা আইনের ক্রিয়াকলাপ দ্বারা হোক।
অ্যাসাইন কি একটি বিশেষ্য হতে পারে?
বহির্ভূত করা; বৈশিষ্ট্য এগিয়ে আনা: কারণ নির্ধারণ করা। … আইন। সম্পত্তি হস্তান্তর করতে, বিশেষ করে বিশ্বাসে বা পাওনাদারদের সুবিধার জন্য। বিশেষ্য সাধারণত অ্যাসাইন করে.
