নৈতিক আচরণ আন্তঃব্যক্তিক, পেশাদার এবং একাডেমিক সম্পর্ক এবং গবেষণা ও পণ্ডিত কর্মকাণ্ডেসততা, ন্যায়পরায়ণতা এবং ন্যায়পরায়ণতা দ্বারা চিহ্নিত করা হয়। নৈতিক আচরণ ব্যক্তি ও গোষ্ঠীর মর্যাদা, বৈচিত্র্য এবং অধিকারকে সম্মান করে।
নৈতিক আচরণের উদাহরণ কী?
কর্মক্ষেত্রে নৈতিক আচরণের উদাহরণগুলির মধ্যে রয়েছে; কোম্পানীর নিয়ম মেনে চলা, কার্যকর যোগাযোগ, দায়িত্ব গ্রহণ, জবাবদিহিতা, পেশাদারিত্ব, কর্মক্ষেত্রে আপনার সহকর্মীদের প্রতি আস্থা এবং পারস্পরিক শ্রদ্ধা নৈতিক আচরণের এই উদাহরণগুলি কর্মক্ষেত্রে সর্বাধিক উত্পাদনশীলতা নিশ্চিত করে।
কর্মক্ষেত্রে নৈতিক আচরণ বলতে কী বোঝায়?
কর্মক্ষেত্রে নৈতিকতার সংজ্ঞা কী? কর্মক্ষেত্রে নৈতিকতাকে নৈতিক কোড হিসাবে সংজ্ঞায়িত করা হয় যা আচরণ এবং সিদ্ধান্ত নেওয়ার ক্ষেত্রে সঠিক এবং ভুল সম্পর্কে কর্মচারীদের আচরণকে নির্দেশিত করে।
নৈতিক আচরণের ৪টি মতামত কী?
নৈতিক আচরণের চারটি দৃষ্টিভঙ্গি রয়েছে- উপযোগবাদী, ব্যক্তিবাদ, নৈতিক অধিকার এবং ন্যায়বিচারের দৃষ্টিভঙ্গি।
আপনি কীভাবে নৈতিক আচরণ দেখান?
বৈষম্য থেকে বিরত থাকুন, হয়রানিকে নিরুৎসাহিত করুন এবং অন্যান্য মানুষের মঙ্গলের জন্য উদ্বেগ দেখান। সৎ হোন. খোলাখুলি যোগাযোগ করুন, আপনার মতামত, ধারণা এবং নৈতিক অবস্থান ভাগ করে নিন। আত্মনিয়ন্ত্রণ প্রদর্শন করুন।
