OSHA 1910.132(f)(3)(iii) অনুসারে, যখন কর্মচারীর PPE ব্যবহার দক্ষতা বা বোঝার অভাবকে অস্বীকার করে, আগে প্রশিক্ষিত হওয়া সত্ত্বেও, কর্মচারীকে পুনরায় প্রশিক্ষণ দিতে হবে। কর্মক্ষেত্রে কি এমন পরিবর্তন হয়েছে যা পূর্ববর্তী নিরাপত্তা প্রশিক্ষণকে সেকেলে বা অপ্রচলিত করে দেবে?
কখন আপনার নিয়োগকর্তা আপনাকে বিপজ্জনক সামগ্রীর বিষয়ে পুনরায় প্রশিক্ষণ দেবেন?
হ্যাঁ। DOT এর প্রয়োজন অনুযায়ী, হ্যাজমাট কর্মীদের অবশ্যই প্রতি তিন বছরে একবারপুনরায় প্রশিক্ষণ দিতে হবে। উপরন্তু, ভূমিকা পরিবর্তন বা নতুন কাজের ফাংশন অর্জন করার পরে, একজন কর্মচারীকে 90 দিনের মধ্যে পুনরায় প্রশিক্ষণ দিতে হবে।
আপনার নিয়োগকর্তা কখন আপনাকে বিপজ্জনক রাসায়নিকের বিষয়ে তথ্য এবং প্রশিক্ষণ প্রদান করবেন?
নিয়োগকর্তারা কর্মীদের তাদের কর্মক্ষেত্রে বিপজ্জনক রাসায়নিকের বিষয়ে কার্যকর তথ্য এবং প্রশিক্ষণ প্রদান করবেন তাদের প্রাথমিক অ্যাসাইনমেন্টের সময়, এবং যখনই নতুন রাসায়নিক বিপত্তি কর্মচারীরা আগে করেনি সম্পর্কে প্রশিক্ষিত করা হয় তাদের কর্মক্ষেত্রে চালু করা হয়.
একটি নিয়োগকর্তা প্রশিক্ষণ প্রোগ্রামের জন্য আর কী প্রয়োজন?
একটি নিয়োগকর্তা প্রশিক্ষণ প্রোগ্রামের জন্য আর কী প্রয়োজন? আপনার কর্মক্ষেত্রে রাসায়নিকের জন্য শারীরিক এবং স্বাস্থ্যের ঝুঁকির তথ্য রাসায়নিক লেবেলে অবশ্যই পণ্য শনাক্তকারী, সংকেত শব্দ এবং বিপদগুলিকে উপস্থাপন করার জন্য একটি চিত্রগ্রাম থাকতে হবে। রাসায়নিক লেবেলে অন্য কোন তথ্যের প্রয়োজন?
বিপদ যোগাযোগের মানদণ্ডের উদ্দেশ্য কী?
একটি হ্যাজার্ড কমিউনিকেশন প্রোগ্রামের উদ্দেশ্য হল কর্মীদের তাদের কর্মক্ষেত্রে রাসায়নিকের সাথে সম্পর্কিত বিপদ সম্পর্কে অবহিত করা এবং বিপজ্জনক রাসায়নিকের নিরাপদ ব্যবহার, পরিচালনা এবং নিষ্পত্তি নিশ্চিত করা।
